陈晓光

2011．3．29

     2010年在馆领导的支持及全体职工的积极配合与努力下，部门工会取得了可喜成绩，校年度考核获优秀。从建好“职工之家”的二级工会核心任务而言，将注重建家工作与图书馆（网络中心）的中心工作相结合，发挥工会干部引领力，尽责为职工办实事、做好事，努力把部门工会建成教职工信赖、依靠的“家”是部门工会2011年不懈努力的方向，也是工会作为“职工之家”的职责。

    让教职工感受“家”的温暖：关心职工工作、关心职工生活、关心职工困难，是部门工会日常工作 的重点，让每位职工不在困难中感到孤独，是我们努力的方向。2011年春节前夕，在馆领导的带领下，对2名离休干部、12名退休老同志、5名在职职工、1 名非编职工（病退）进行了家访与慰问，把图书馆的温暖送到职工心中，共同感悟“家”的脉动。

    让职工感悟“家”的后盾：职工道德素质与科学素养的提高，是图书馆从业人员的基本要素。也是 立足本职，做好“三全育人”工作的基础。部门工会，积极营造建设有创新精神、有道德基础、有文化素养、有约束能力的职工队伍。积极响应学校“三育人”标兵 推荐、校庆50周年庆典、上海市巾帼文明岗创建、校三八红旗手评比、板书比赛、校运会等大型活动，从中激发职工建功立业、奋发向上的工作热情与团结互助的良好精神，从活动中真正感悟“职工之家”是教工进步与发展的有力后盾。

    让职工在参与中提升民主管理意识：部门二级教代会是职工行使民主参与、民主管理的主要途径，党政联席会议制度是职工参与民主决策、民主监督的重要方面。多年来，在图书馆（网络中心）各项事业的发展建设过程中，在部门重大事项的决策、职工年度工作 考核、职称评审、职务聘任、重大资金的使用与相关制度的建立修定过程中，部门工会都能参与其中，部门领导也积极听取职工意见，使部门发展建设保持较为有效的民主管理流程，促进了干群关系，使二级工会在制度创新与有效参与中，不断提升工作质量，为部门和谐发展做更多的有探索性实践，为职工谋更多的利益。

（陈晓光--校工会委员、图文信息中心工会主席）